1月8号、9号下午2:30,新年伊始,检验科就举行了面向科内50岁以下的所有初级职称员工的基本技能“大练兵”。内容包括五项:门急诊实验室的胸腹水有核细胞计数与分类;临检室血常规推片染色与血片显微镜镜检、血小板计数;微生物室的细菌四区分纯、生物安全柜的使用;生化室血糖的手工检测;输血科玻片法血型鉴定和抗体校价。

经过两个下午的考核,检验科14名初级员工都将自己的最好水平发挥出来,也在考核的过程中收获了许多细节方面的改进意见。大家纷纷表示受益匪浅,对以后的日常工作有很好的促进作用。最终,经科主任商议后,每个项目评出一个优胜者,给予一定的物质奖励;并决定将这种考核列为检验科每年的工作计划之中,且将范围扩大为全科室。

随着医疗技术的发展,检验科的自动化水平也越来越高,也让越来越多的人看轻检验科的工作。举行此次考核,就是希望在提高本科室新生力量的手动操作基本技能的同时,消除一些误解,让更多的人了解到检验科仍旧有许多仪器无法取代的手工项目,而这些检验结果在医疗过程中发挥着举足轻重的作用。